本記事では、会社で仕事できないふりをするメリット & デメリットについてまとめます。
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会社で仕事できないふりをするメリット & デメリット
仕事の成果に応じて給料が決まる訳ではない
自分がした仕事量に応じて、成果が調整される訳ではありません。
仕事をしてもしなくても、固定給のようなものなので、仕事しない方がラクなんです。
仕事できる人が適正に評価されるように会社はできてない。
優秀だからって、若手に高い給料を出してしまうと年配がいい気にならない。
給料を成果に対する対価ではなくて生活費
1年に1回しか昇給しないし、昇給額もたかが知れている
逆を言えば、パフォーマンスが出せなかったとしても給料が大幅に下がることもない
仕事ができる人認定されると、さらに仕事が降ってくるで精神を削られるだけです。
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